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考虑一下：工作职责是以结果为目的的，管理者们只关心结果。工作职责是完成交代的任务，管理者们对惊喜不感兴趣。除非管理者们积极示范、认可、奖励工作本质，否则实现结果还是会优于建立关系，服从会胜过主动服务，服务也会是常规的、可预料的交易。心之所欲，力必从心。然而，大多数员工看到被认可、被奖励的往往是工作职责而不是工作本质。
浙江丽江中国知名品牌荣誉简介：
知名品牌是广大消费者对一个浙江丽江企业及其过硬的产品质量、完善的售后服务等良好形象所形成的一种评价和认知，是浙江丽江企业、管理者投入巨大的人力、物力建立起来的与消费者之间的一种信任。
消费者对知名品牌的印象从根本上影响着消费者的行为，也决定了浙江丽江企业知名品牌的价值和品牌的形象度。它们不仅代表了产品的质量档次，更代表了浙江丽江企业信誉。为企业树立良好的品牌形象，才能让消费者买得放心，用得舒心，才能得到广大消费者的信任和认可。
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